|
|
|
|
müvekkil askerlik görevini ifa ederken psikolojisi ağır bir şekilde bozulur ve doktora götürülür. doktor tarafından yapılan müdahale sonucunda müvekkile şizofren teşhisi konuluyor. müvekkilin bu rahatsızlığı askerlik görevi bittikten sonra 6 yıl daha devam ediyor. müvekkilin askeri görevden dolayı bu illete maruz kaldığını düşünüyoruz. bu sebeple dava açmak istiyoruz. davayı kime yöneltmemiz gerekir? yetkili mahkeme hangisi? davamızın hukuki dayanağı olan mevzuat hangisidir? cevaplarınız için şimdiden teşekkürler..
|
|
 |
|
 |
|
Askeri hizmette olduğunu iddia ettiğiniz husumeti milli savunma bakanlığına yöneltmeniz gerekir diye düşünüyorum,
AYİM KANUNU
İdari davalar ve yargı yetkisinin sınırı:
Madde 21 – (Değişik: 25/12/1981 - 2568/1 md.)
20 nci maddede belirtilen kişileri ilgilendiren ve askeri hizmete ilişkin idari işlem ve eylemlerden dolayı; yetki,
sebep, şekil, konu ve maksat yönlerinden biri ile hukuka aykırı olduklarından bahisle menfaatleri ihlal edilenler tarafından
açılacak iptal davaları, aynı idari işlem ve eylemlerin haklarını ihlal etmesi halinde açılacak tam yargı davaları, doğrudan
doğruya ve kesin olarak Askeri Yüksek İdare Mahkemesinde çözümlenir ve karara bağlanır.
Siz burada idarenin eylemleri dolayasıyla müvekkilin psikolojisinin bozulduğundan bahisle (tazminat) tam yargı davası açacaksınız. fakat zor bir dava olduğunu düşünüyorum.
Genel olarak idarenin tazmin sorumluluğundan söz edilebilmesi için bir zararın mevcudiyeti, zarara yol açan eylemin idareye yüklenebilir olması, zarar ile eylem arasında nedensellik bağının bulunması gerekir.Ayrıca şizofreni aynı zamanda genetik bir hastalıktır diye biliyorum ve idare bu konuda nasıl bir tutumla buna sebebiyet vermiştir? kötü muamele yapıldıysa kim?,ne sıklıkla?, nasıl yaptı?, en azından tanıkla bu durumları ispatlamanız gerekecektir. Psikolojisinin bozulması, evet bu durum ispatlanabilir fakat bu durumun şizofreniye yol açacağı/acabileceği aynı zamanda alanında uzman doktor tarafından tespit ettirilmelidir.
Cevaplarımda yanlışlık varsa affola
