30-03-2006, 15:22 | #1 |
|
ücrette zamanaşımı
Sizinle bilip bilmediğinizi tam olarak bilemediğim ama yararlı olacak bir bilgiyi paylaşmak istiyorum
Türkiye'nin taraf olduğu Uluslararası Çalışma Teşkilatı'nın ücretin korunmasına ilişkin 95 sayılı sözleşmesine uygun olarak ücret alacaklarına ilişkin zamanaşımı 5 yıldan 10 yıla çıkarılmıştır..Böylece BK da alacaklar bakımından geçerli olan 10 yıllık zamanaşımı süresinin istisnasını oluşturan,ücret alacaklılarının tabi olduğu 5 yıllık zamanaşımı 10 yıla çıkartılarak genel ilke ile uyumlu hale getirilmiştir. |
30-03-2006, 17:00 | #2 |
|
Teşeşkkürler.Bu güzel bilgi için.
|
30-03-2006, 17:30 | #3 |
|
kanun maddesi değişikliği?
|
30-03-2006, 18:20 | #4 | |||||||||||||||||||
|
Özel bir değişiklik belki yok ama TC Anayasası'nın 90. maddesine 5170 S. yasa ile 2004 yılında eklenen ek cümle gereğince
uygulanabilir olduğu kanısındayım.(95 Sayılı sözleşme Türkiye tarafından benimsenmiştir) |
31-03-2006, 09:04 | #5 |
|
95 sayılı sözleşmesine uygun olarak ücret alacaklarına ilişkin zamanaşımı 5 yıldan 10 yıla çıkarılmıştır?
|
31-03-2006, 11:57 | #6 |
|
soru mu?
Sayın Sertan Bey
Soru mu sordunuz yoksa bir cümle mi kurdunuz anlayamadım.Sondaki soru işaretinin anlamını sormak istiyorum.iyi günler.. Saygılar. |
31-03-2006, 15:07 | #7 |
|
Teşekkürler, Deniz hanım. Son derece faydalı bir katkı bu.
|
31-03-2006, 16:15 | #8 |
|
rica ederim
Rica ederim Mehmet Bey.
Sizin gibi değerli bir avukattan bu teşekkürü duymak benim gibi bir öğrenci için mükemmel bir olay. saygılar... |
01-04-2006, 12:12 | #9 |
|
Tereddüt yaşadığım husus şuydu ; yazınızda 95 sayılı sözleşmesine uygun olarak ücret alacaklarına ilişkin zamanaşımı 5 yıldan 10 yıla çıkarılmıştır dediğiniz için
İş kanunu'nun 32.maddesinin 7.fıkrasında veya Borçlar Kanununun 126.maddesinin 2.fıkrasında belirtilen uluslararası sözleşmeye uygun olarak bir değişiklik yapılarak ücrette zamanaşımı 5 yıldan 10 yıla mı çıkarılmıştı.Yoksa durum Sayın Av.Bülent S.Akpunar'ın da belirttiği gibi miydi?Saygılarımla.... |
03-04-2006, 21:22 | #10 |
|
Sayın Zeynep Deniz Alıcı;
Türkiye'in onayladığı 95 nolu ilo sözleşmesinde, ücret alacaklarının zamanaşşımı süresine ilişkin herhangi bir hüküm yok. Bizlerler paylaşmak istediğiniz bu bilgi bir "öğrenci duyumu" değil ise, böylesi bir hükmün 95 nolu ile sözleşmesinin hangi maddesinde yer aldığını açıklamanız gerekmez mi ? Dahası da 95 nolu sözleşme hükümlerinde "Genel Konferança bu Sözleşmeyi tamamen veya kısmen değiştiren yeni bir Sözleşme" yapıldı ise, bunun hangi tarihte yapıldığını, "Sözleşmenin yürürlüğe gireceği tarih hakkında Teşkilat üyelerinin" bilgilendirilip bilgilendirilme, keza bu değişikliğe Türkiye'nin katılıp katılmadığını NORMATİF BELGELER YADA KAYNAKLARI İLE açıklar mısınız ? Ancak böylesi bir açıklama bilgi paylaşımınızı taçlandıracaktır. |
04-04-2006, 08:46 | #11 |
|
İyi günler Turabi Bey
Öncelikle belirtmek istiyorum ki hukuk fakültesine başladığımdan bu yana avukat yanında çalışmaktayım.Dolayısıyla hem dersler açısından hemde uygulama açısından araştırmalar yapıyorum.Bu konuda belittiğim bilgiyi ise Yargıtay 9.Hukuk Dairesi Üyesi Doç. Dr. Cevdet İlhan GÜNAY'IN İş Kanunları Şerhi Kitabının ilk cildinin 1178.sayfasından edindim. Belki bir öğrenciyim ama duyumlarla hareket edemem çünkü aynı zamanda bir hukuçuyumda. Saygılar |
04-04-2006, 18:55 | #12 |
|
Sayın Alıcı bu sizin sadece bir çıkarımızın uygulamada bu şekilde değil yine de çalışmalarınızda başarılar dilerim
|
05-04-2006, 21:26 | #13 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Değerli Meslektaşlarım;
Bu alanda, birileri ile tartışma, halk deyişi ile atışma yapmak, yada birilerinden daha fazla bilgiye sahipmişim sevdasını sergileme düşüncem yok. Ayrıca öğrenci kardeşimiz, genç hukukçu adayı “Zeynep Deniz Alıcı”yı, rencide etme gibi bir düşünce ve anlayışım yok. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi Üyesi Sayın Doç. Dr. İlhan Cevdet Günay’ın kitaplarındaki anlatım, kendi görüşü veya yargısal içtihat olarak değil, madde açıklaması yapılırken, hükümet tasarısındaki madde gerekçesi olarak atıfta bulunulan “Uluslararası Çalışma Teşkilatı'nın ücretin korunmasına ilişkin 95 sayılı sözleşmesine uygun olarak ücret alacaklarına ilişkin zamanaşımı 5 yıldan 10 yıla çıkarılmıştır” olarak yorumlanmaya elverişli olmayan bir anlatım:
Meslektaşlarımızın yanlış bilgilenmesinin önüne geçmek amacım ile yasama belgelerindeki gelişmenin aşağıdaki gibi olduğunu açıklamada yarar gördüm Hükümet Tasarısında “Ücret ve ücretin ödenmesi” başlıklı 33. madde olarak düzenlenen maddenin son fıkrasında önerilen
Açıklaması vardı.Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu 12.3.2003 günü ilk ve 28.3.2003 günü ek raporunda 33 üncü madde, 32 nci madde olmak üzere ve “on yıl” sözcüğünün "beş yıl" olarak değiştirilerek benimsenerek madde:
|
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
Bono'da Zamanaşımı | mntaylan | Meslektaşların Soruları | 9 | 24-06-2014 15:14 |
Ceza Zamanaşımı | glossator | Meslektaşların Soruları | 9 | 03-03-2014 12:53 |
Zamanaşımı ,mülkiyet | kumay | Hukuk Soruları Arşivi | 2 | 24-03-2006 18:13 |
Zamanaşımı | selma | Hukuk Soruları Arşivi | 1 | 01-03-2002 19:18 |
Zamanaşımı | zamanaşımı | Hukuk Soruları Arşivi | 1 | 27-02-2002 17:14 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |