işçi alacaklarında talep edilen alacakların net miktarının yazılıp yazılmayacağı

Herkese iyi çalışmalar dilerim. İş hukukuna dair bir konuda yardımlarınıza ihtiyacım var.
Müvekkilimiz ücret ve ücret ekleri 4 aydır ödenmediğinden iş akdini ihtar çekerek haklı nedenle feshetmiş.Kıdem tazminatı, fazla çalışma ücreti ve birikmiş maaş ücretlerini simgesel bir değer belirterek dava açmayı düşünüyoruz. Ancak müvekkilin miktarı net olarak bilemediği toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan eğitim yardımı, ayakkabı parası, ustalık parası gibi ücret ekleri de var. Bunlar için de simgesel bir değer belirtip dava açsak yapılacak bilirkişi incelemesi sonucu ıslahla talebimizi artırsak olur mu? Mahkemece bu alacakların belirli olduğundan bahisle talebimizin reddedilme durumu ortaya çıkar mı? Yardımlarınız için teşekkür eder, iyi çalışmalar dilerim...

Davayı fazlaya ilşin hakları saklı tutarak kısmi dava açarsanız bilirkişi raporu ile de ıslah yapabilirsiniz.

Belirsiz alacak davası açmanız halinde Yargıtay ücret, fazla çalışma gibi alacaklar belirsiz olamaz demekte ve bu sebepten redi gerektiğini belirtmekte ancak kısmi dava için böyle bir sorun yok. HMK 109/2 de mülga olduğundan belirli olsa bile red olmayacaktır.