|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
17-10-2014, 14:14 | #1 |
|
Kıdem Tazminatı' nda davalı İHALE MAKAMI OLUR mu ?
müvekkil B(ayan) evlilik nedeniyle X şehrinde ki "Devlet Hastanesi' nde" 7 yıl (3 ayrı güvenlik firmasında) çalıştıktan sonra başka şehire evlilik nedeniyle taşınarak iş akdini fesh etmiştir. Kıdem tazminatı almak istiyor (Mülga kanun)
- Kıdem tazminatından, sonra ki çalıştığı güvenlik şirketi ile birlikte -Kıdem tazminatından 7 yılda 3 ayrı ihale ile güvenlik hizmetini 3 ayrı firmaya veren Devlet hastanesi ya da Sağlık Bakanlığı'nın sorumluluğu güvenlik firması ile müteselsilen olur mu ? -güvenlik şirketinin sorumluluğu işçinin sadece kendisinde çalıştığı 2 yıllık dönemde mi yoksa 7 yılın tamamından mı olur ? Değerli görüşleriniz için şimdiden teşekkürler (Farklı yargıtay kararları okuduğum için çelişkilerim devam etmektedir |
17-10-2014, 16:12 | #2 |
|
sayın meslektaşım, bahsettiğiniz konu ile alakalı bir takım değişikliği olmuştur.
şöyle ki; 6552 sayılı yasa(torba yasa) madde 8'de açıkça ihale usulü alınan işlerde sorumluluğun asıl işverende olduğunu kabul etmiştir. Yani sizin durumunuza göre Sağlık Bakanlığı davalı sıfatına haiz olacaktır. bu nedenle davanızı Sağlık Bakanlığına yöneltmenizi tavsiye ederim. |
18-10-2014, 13:04 | #3 |
|
eğer müvekkiliniz torba yasanın yürürlüğünden önce işten ayrıldı ise, davalı olarak hem asıl işvereni hem de son taşeron firmayı göstermenizi tavsiye ederim. zira %98 oranda son taşeron firma ile asıl işverenin müşterek müteselsil sorumluluğuna karar veriliyor. Her ne kadar işçinin çalıştığı taşeron firmaların tamamının kendi döneminden sorumlu olduğuna ilişkin kararlar olsa da genel kabul son taşeron firmanın işçileri, alacakları ve borçları ile birlikte devraldığını yönünde. iyi çalışmalar
|
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
Kıdem tazminatı davasında davalı Holding gösterilebilir mi? | ssblll | Meslektaşların Soruları | 3 | 06-04-2013 13:45 |
Yurt içi çalışan tır şoförünün kıdem ihbar tazminatı hesaplanması nasıl olur ? | Av.Y.Selim ÜSTÜN | Meslektaşların Soruları | 0 | 12-05-2012 01:20 |
Kıdem Tazminatı Davasında Davalı/İşverenin Kabulüne İtibar Edilebilir Mi? | Av.Turhan Demiroğlu | Meslektaşların Soruları | 3 | 28-05-2010 07:49 |
İhale, Kıdem Tazminatı ve Sorumluluk | salimengin | Meslektaşların Soruları | 3 | 14-10-2008 16:57 |
Kıdem Tazminatı Husumet Davalı İdare | hamburabi42 | Meslektaşların Soruları | 2 | 09-10-2006 18:21 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |