Türk Hukuk Sitesi Forum Alanları > THS Şerhi > 5411 S.lı Bankacılık Kanunu > MADDE 121 BankacılıkK. MADDE 121 ile ilgili bilgi

Üye İsmi Bilgileriniz Hatırlansın mı? Şifre

5411 S.lı Bankacılık Kanunu MADDE 121 Bu Kanun ile Fona verilen görevlerin gerektirdiği görev ve hizmetler, Fon avukatları, Fon denetçisi ve denetçi yardımcıları, Fon uzmanı ve uzman yardımcılarından oluşan meslek personeli ile idari personel eliyle yürütülür. Fonun her türlü personelinin bu Kanunun 113 üncü maddesinin birinci fıkrasının (*) bentlerinde yer alan nitelikleri taşımaları zorunludur. Başkan yardımcıları, daire başkanları, müdürler, başkanlık müşavirleri ve meslek personeli kadro karşılığı sözleşmeli statüde istihdam edilir. Kadro karşılığı sözleşmeli çalışan Fon personeli ücret, mali ve sosyal haklar dışında her türlü hak ve yükümlülükleri yönünden 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabidir. (Madde 121 in 3. fıkrası, Anayasa Mahkemesi'nin 15.12.2007 tarih ve 26731 sayılı R.G.'de yayımlanan, 22.3.2007 T., 2005/139 E. ve 2007/33 K. sayılı Kararı ile iptal edilmiştir.) Fonun anahizmet birimlerinde uzmanlık gerektiren işlerde meslek personeli çalıştırılması esastır. Fonun ikinci fıkrada belirtilenler dışında kalan ve ekli (III) sayılı cetvelde yer alan pozisyonlarda çalıştırılacak personeli idari hizmet sözleşmesiyle istihdam edilir. (*) İdari hizmet sözleşmesiyle çalıştırılanlar emeklilik ve sosyal güvenlik yönünden 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununa tabidir. (*)Anayasa Mahkemesi'nin 15.12.2007 tarih ve 26731 sayılı R.G.'de yayımlanan, 22.3.2007 T., 2005/139 E. ve 2007/33 K. sayılı Kararı ile iptal edilen kısımları havi. Fonda çalışan personel başka kamu kurum ve kuruluşlarında geçici olarak görevlendirilemez. Fon denetçi yardımcılığı ile Fon uzman yardımcılığına atanacaklar, merkezi yarışma sınavıyla belirlenenler arasından seçilir. Fon uzman yardımcılığı ve Fon denetçi yardımcılığına atananlar, üç yıl çalışmak ve olumlu sicil almak kaydıyla Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından en az (C) düzeyinde veya buna denk kabul edilen uluslararası geçerliliği bulunan yabancı dil puanı alması, yeterlik sınavında başarılı olması ve konuları ile ilgili hazırlayacakları tezin oluşturulacak jüri tarafından kabul edilmesi halinde uzman veya denetçi olarak atanır ve bunlara bir defaya mahsus olmak üzere bir derece yükseltilmesi uygulanır. Mazereti olmaksızın tez hazırlamayan veya sınava girmeyen veya sınavda iki defa başarısız olanlar diğer kamu kurum ve kuruluşlarındaki öğrenim durumlarına uygun kadrolara atanmak üzere Devlet Personel Başkanlığına bildirilir. Fonun meslek ve idari personelinin yeterlik ve yarışma sınavları, (*) çalışma usul ve esasları ile ilgili diğer hususlar Fon tarafından çıkarılacak bir yönetmelikle belirlenir. (*)Anayasa Mahkemesi'nin 15.12.2007 tarih ve 26731 sayılı R.G.'de yayımlanan, 22.3.2007 T., 2005/139 E. ve 2007/33 K. sayılı Kararı ile iptal edilen kısmı havi.

MADDE GEREKÇESİ

Üyemizin Notu: Madde 121.- Fona verilen görev ve hizmetlerin avukatlar, denetçi ve denetçi yardımcıları, uzman ve uzman yardımcılarından oluşan meslek personeli ile idari personel eliyle yürütülmesi hükme bağlanmış ve bu personelin taşıyacağı nitelikler düzenlenmiştir. Diğer taraftan, Fonun meslek ve idari personelinin yeterlik ve yarışma sınavları, nitelikleri ve çalışma usul ve esasları ile ilgili diğer hususların Fon tarafından çıkarılacak bir yönetmelikle belirlenmesine ilişkin düzenleme getirilmiş olup bu düzenleme ile Fonun daha etkin ve verimli çalışması amaçlanmıştır.

Şerhi Ekleyen Üyemiz: Av.Mehmet Saim DİKİCİ Hukukçu

Şerh No : 2083 Şerh Son Güncelleme: 25-11-2009