İŞ Davasindan Önce İŞverene İhtar GÖndermek Zorunlu Mudur?

İş davalarında işçi vekili olarak dava açılmadan ödeme yapmayacağı açık olan işverene alacaklarımızı öde diye ihtar çekmeden ,dava açmanın ne gibi zararları olur ?İlla ki ihtar çekmek şart mıdır? Çünkü mevcut davada ihtar çekmek bana zaman kaybettirecek.Değerli bilgilerinizi paylaşırsanız sevinirim.

Sayın Meslektaşım;

İhtar çekmek zorunlu değildir. Bazı alacaklar için işverenin temmerüde düşmesi, faizin başlaması için ihtar çekilir. Hemen dava açacaksanız ihtar çekmenize gerek yok.

Ancak, açacağınız dava kısmi dava olacaksa, tüm alacaklar için ihtar çekmeniz bu anlamda lehinize olacaktır.

Saygılar,

Dava açmanın ihtar gibi bir gerekliliği yoktur. >Belki uzlaşma sağlayabilir o kadar.

İhtar gönderme zorunluluğunuz yok,zaten iş mahkemeleri basit üsulle çalışır, vakit kaybetmeden davanızı açın, faiz istemeyi unutmayın.

Değerli meslektaşlarım fikirlerinizle aydınlattığınız için çok teşekkür ederim. Alacakların tamamını dava yoluyla talep edeceğim için ihtar çekmek ciddi bir zaman kaybı olacaktı benim için.Tekrar teşekkürler

Dava eğer ki pilot dava yani kısmi dava olarak açılmışsa işte bu noktada ihtarname haliyle önem taşımaktadır.Çünkü haksız fiillerden kaynaklanan tazminat davalarında faiz,olay tarihinden itibaren işletilmekteyken ki sigorta şirketlerine karşı durum farklıdır,akde dayanan kıdem,ihbar vs. tazminatı davalarında ise faize ihtarname var ise temerrüd tarihinden itibaren ihtarname yok ise ıslah tarihinden itibaren hükmedilmektedir.Ancak bu özellikle ihbar vs. tazminatlar için geçerlidir.Bildiğim kadarı ile kıdem tazminatına fesih ya da dava tarihinden itibaren hükmedilmektedir.

Alıntı: Yazan Av.Asil Orhunöz Dava eğer ki pilot dava yani kısmi dava olarak açılmışsa işte bu noktada ihtarname haliyle önem taşımaktadır.Çünkü haksız fiillerden kaynaklanan tazminat davalarında faiz,olay tarihinden itibaren işletilmekteyken ki sigorta şirketlerine karşı durum farklıdır,akde dayanan kıdem,ihbar vs. tazminatı davalarında ise faize ihtarname var ise temerrüd tarihinden itibaren ihtarname yok ise ıslah tarihinden itibaren hükmedilmektedir.Ancak bu özellikle ihbar vs. tazminatlar için geçerlidir.Bildiğim kadarı ile kıdem tazminatına fesih ya da dava tarihinden itibaren hükmedilmektedir.

Kıdem tazminatına fesih tarihinden itibaren faiz yürütülür.