Ana Sayfa
Kavram Arama : THS Google   |   Forum İçi Arama  

Üye İsmi
Şifre

Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun]

İşçilik Alacakları İçin Arabuluculuk Son Tutanak Tarihi (veya ihtarname tarihi) Zamanaşımını Durdurur Mu?

Yanıt
Konuyu Değerlendirin Konu İçinde Arama Konu Araçları  
Old 07-02-2023, 16:30   #1
Av. Tuba A.

 
Varsayılan İşçilik Alacakları İçin Arabuluculuk Son Tutanak Tarihi (veya ihtarname tarihi) Zamanaşımını Durdurur Mu?

Merhaba meslektaşlarım,

Son yıllarda Yargıtay işçilik alacaklarında arabuluculuk son tutak tarihinin temerrüt tarihi olarak esas alınacağına ve faizin bu tarihten itibaren işletilmesi gerektiğine ilişkin görüş bildirmektedir. Bu hususta aşağıda Yargıtay Kararlarını paylaşıyorum.

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2022/3222 Esas 2022/3813 Karar sayılı ilamında "Dava dilekçesinin talep sonucu kısmında bildirilen alacakların dava tarihinden önce arabuluculuk faaliyeti sırasında karşı taraftan talep edilmesi halinde, davalı tarafın arabuluculuk başvurusuna konu edilen alacaklar yönünden son tutanak tarihi itibariyle temerrüde düştüğü ve talep edilen (kıdem tazminatı dışındaki) alacaklara bu tarihten itibaren faiz uygulanabileceği kabul edilmelidir. Bu sonuç davalı işverenin usulüne uygun davet edilmesine rağmen arabuluculuk görüşmelerine katılmadığı durumlarda da geçerlidir. Dairemizin yerleşik kararları bu doğrultudadır "

(Ayrıca bknz. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2022/714 Esas 2022/2010 Karar sayılı ilamı, Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2022/1527 Esas 2022/2328 Karar sayılı ilamı, Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2022/1417 Esas 2022/1421 Karar sayılı ilamı.)

Bu hususta güncel tarihli pek çok karar mevcut.

Benim merak ettiğim ise şudur?

Arabuluculuk son tutanak tarihi temerrüt tarihi sayılıyorsa zamanaşımını da durdurması gerekmez mi? Yani bu tarihten geriye dönük 5 yıllık fazla mesai alacağımı isteyemez miyim? Yoksa yine dava ve ıslah tarihi mi baz alınacaktır.

Yargıtayın bu görüşü arabuluculuk son tutanağını ihtarname olarak görmesinden kaynaklı oluşmuştur.

Dolayısı ile sorumu "işçilik alacakları için gönderilen ihtarname temerrüt tarihi sayılıyorsa zamanaşımını da durdurması gerekmez mi? Yani bu tarihten geriye dönük 5 yıllık fazla mesai alacağımı isteyemez miyim? Yoksa yine dava ve ıslah tarihi mi baz alınacaktır." şeklnde de düşünebilirsiniz.

Şimdiden desteğiniz için çok teşekkür ederim.
Old 07-02-2023, 20:55   #2
Av. Erdem Akçay

 
Varsayılan

Meslektaşım, işçi alacağında zamanaşımını kesen haller TBK m.154'te yer alıyor. Temerrüt zamanaşımını kesen hallerden sayılmamış. Ancak 6325 sayılı Arabuluculuk Kanunu madde 16/2'ye göre arabuluculuk başvurusu ile bitimi arasındaki süre, zamanaşımının hesaplanmasında dikkate alınmayacaktır. Bu süre için zamanaşımının kesilmesinden söz edilebilir. Ama süreç tamamlanınca zamanaşımı da kaldığı yerden devam eder.
Yanıt


Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)
 

 
Forum Listesi

Benzer Konular
Konu Konuyu Başlatan Forum Yanıt Son Mesaj
İstihkak Davasının Açılmış Olması Tazminat Davası İçin Öngörülen Zamanaşımını Durdurur Mu? Selman Köroğlu Meslektaşların Soruları 0 11-04-2021 20:30
fatura da temerrüd tarihi ihtarname tarihi ya da takip tarihi midir. avukat2007 Meslektaşların Soruları 23 01-02-2015 13:50
Arabuluculuk Sinav Tarihi Belli Oldu AV.HARUN UYANIKOĞLU Hukuk Haberleri 2 07-08-2013 14:58
Tedbir Nafakasının İcraya Koyulması-Dava Tarihi mi? Ara Kararı Tarihi mi? dadaş Meslektaşların Soruları 13 31-12-2010 17:06
bonoda düzenleme tarihi ile vade tarihi arasında uzun zaman olması figen can Meslektaşların Soruları 2 22-05-2010 17:31


THS Sunucusu bu sayfayı 0,02520800 saniyede 16 sorgu ile oluşturdu.

Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir.