|
|
|
|
|||||||
| Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
|
20-08-2025, 13:18
|
#1 |
|
|
İşe iade davasında 30 işçi sınırının hesaplanması
Kıymetli meslektaşlarım,
öncelikle herkese iyi çalışmalar dilerim. Açmış olduğumuz bir işe iade dosyası kapsamında işverenin kasti olarak işçi sayısını 30un altında tuttuğunu(29) tespit ettik. Müvekkilden 1 ay önce de eşi aynı işyerinden çıkarılmıştı. Bu durumlarda 30 işçi sayısının tespitinde geriye veya ileri dönük işçi kayıtlarının SGK'dan celbinin gerekeceği yönünde Yargı kararları var mıdır? |
|
| Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular
|
||||
| Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
| işe iade davasında 30 işçi ölçütü | Av.Yasemin Işık | Meslektaşların Soruları | 17 | 27-03-2018 16:41 |
| işe iade ile çalışan işçinin kıdeminin kesintisiz hesaplanması gerekir.? | SINIRSIZ | Meslektaşların Soruları | 17 | 07-03-2012 18:13 |
| İşe iade davasında 30 işçi ölçütü | Av.Mehmet Ali Tangör | Meslektaşların Soruları | 3 | 07-06-2011 14:02 |
| Işçi Alacağında Bazı Kalemlerin Hesaplanması | niliş | Meslektaşların Soruları | 3 | 15-08-2007 23:22 |
| Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |
