|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
16-04-2015, 13:07 | #1 |
|
SGK Rücu davasında tazminat hesabı
Merhabalar
Uzun zamandır bebeğimin doğumu ve bakımı nedeniyle uzak kaldığım işime yeni yeni dönerken,bir dosyamda yardıma ihtiyacım var. Meydana gelen iş kazasında Sgk rücu dosyamızda hesap raporunu aldık. Bilirkişi aktif dönem ve pasif dönem için de ayrı ayrı hesap yapmış. Aktif dönemi kendi içinde ikiye bölmüş işlemiş kazanç dönemi ve bilinmeyen dönem olarak adlandırmış. şimdi ben araştırıyorum, maluliyet %60'ın altında olması ve çalışmasını sürdürüp yaşlılık aylığına hak kazanması durumunda pasif dönem hesabı yapılmaz diyor.Y.10.HD 2012/24342 K:2013/22419 Bilirkişi 2008 tarihli bir yargıtay kararrına göre pasif dönem hesabı da yapmış haliyle rücu miktarı iki katına çıkıyor. Bu konuda bilgi ve tecrübem hayli sınırlı ne yapabilirim yardımcı olursanız çok sevinirim. |
19-04-2015, 22:06 | #2 | |||||||||||||||||||||||
|
İş kazası nedeniyle maddi tazminat taleplerinde hesaplama 2 dönem için ayrı ayrı yapılır. İlki işlemiş zarar dönemi olup bu dönemde somut zarar gerçekleşmiştir. Kazanç kaybının gerçek değeri üzerinden kaza tarihi ile karar tarihine en yakın dönem için hesap yapılır. İkinci dönem ise hüküm tarihinden sonraki dönemdir ve bu dönem de kendi içinde aktif dönem ve pasif dönem diye ayrılır. Hüküm tarihi ile işgörebilirlik çağı sonu/emeklilik tarihi arası aktif dönem olup hesaplamada iskontolama yöntemi kullanılır. Pasif dönem ise emeklilik ile yaşam sonu dönemidir ve asgari ücret baz alınır. Kabaca bahsettiğim üzere hesaplamada maluliyet oranının belli bir yüzde üzerinde olması veya olmaması hesaplama şeklinde değişiklik yapmaz. Sadece miktarlarda değişiklik yapar. Zira ücret X kusur X maluliyet - peşin sermaye değeridir maddi tazminat. |
20-04-2015, 16:25 | #3 |
|
Sayın Yiğit teşekkür ederim yanıtınız için.
İçinden çıkamadım bunun.10.daire maluliyet %60'ın altında ise pasif dönem hesaplanmaz diyor.21.daire her durumda pasif dönem hesaplanmalıdır,diyor. yeniden rapor alınmasını talep edeceğim bakalım ne olacak.Bu şekilde de karar çıkarsa şansımıza artık.10.daireye düşerse bozulur 21'e giderse onanacak galiba. |
20-04-2015, 19:43 | #4 |
|
Şevval Hanım ilgili kararı paylaşır mısınız, Kazancı da bulamadım. İbrahim Bey'in görüşüne katılıyorum bende.
|
21-04-2015, 08:00 | #5 |
|
10. Daire sgk nın açtığı rücu davalarına, 21 ise işçinin açtığı iş kazası sebebiyle tazminat davalarının temyiz incelemesini yapıyor.
Eğer son kararlarla görevleri genişletilmediyse. |
16-02-2019, 14:48 | #6 |
|
Merhaba,
SGK rücu davalarında yapılan maddi tazminat tavan hesabı ile hak sahipleri tarafından açılan davalardaki maddi tazminat hesaplamaları birbirinden farklıdır. 10. daire rücu davalarına bakmaktadır. Yargıtay uygulaması gereği maluliyeti %60'ın altında olanlarda, SGK rücu davalarında pasif dönem hesabı yapılmamaktadır. |
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
güvence hesabı-rücu | ALAMUT | Meslektaşların Soruları | 10 | 09-12-2014 18:47 |
Sgk rücu davasında itirazlar | adalet için | Meslektaşların Soruları | 4 | 18-02-2014 11:01 |
rücu davasında zamanaşımı | law in law | Meslektaşların Soruları | 1 | 17-02-2014 18:34 |
rücu davasında amortizman payı tazminat bedelinden düşürülebilir mi | a.lawyer | Meslektaşların Soruları | 2 | 19-01-2009 17:21 |
rücu davasında zamanaşımı | av.özlem önal | Meslektaşların Soruları | 3 | 08-12-2007 18:01 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |