Ana Sayfa
Kavram Arama : THS Google   |   Forum İçi Arama  

Üye İsmi
Şifre

Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun]

kıdem tazminatı isteminde alt işveren üst işveren ilişkisi ve alt işverenin değişmesi

Yanıt
Old 04-06-2010, 12:35   #1
av.ertürkyıldız

 
Varsayılan kıdem tazminatı isteminde alt işveren üst işveren ilişkisi ve alt işverenin değişmesi

Sayın meslektaşlarım müvekkil bir kamu kurumu bünyesinde işçi olarak 10 yıl çalışıyor ve emekli oluyor ve kıdem tazminatına hak kazanıyor.ancak kıdem tazminatı ödenmiyor.müvekkil kamu kurumuna bağlı olarak çalışıyor ama alt işveren konumundaki şirketler devamlı olarak değişiyor.burda kıdem tazminatı kurumdan istenebilir diye düşünüyorum;ancak sorun olan çalıştığı şirketler burda kıdem tazminatı istemi ile ilgili şirketlerin sorumluluğu nedir.son çalıştığı şirkette 3 yıl çalışmış. burda 3 yıllık tazminat mı isteyebiliriz.özellikle dava dilekçemizde istemimiz nasıl olmalıdır.
Old 04-06-2010, 13:41   #2
Av. Engin EKİCİ

 
Varsayılan

Sayın av.ertürkyıldız;

Gerek sadece asıl işveren konumundaki kuruma, gerekse alt işverenlerle birlikte kurum aleyhine kıdem tazminatına ilişkin dava açabilirsiniz. Sadece, asıl işveren olan kamu kurumu aleyhine dava açarsanız ve dava sonucunda lehinize kıdem tazminatına hükmedilirse asıl işveren alt işverenlere, işçinin alt işveren bünyesinde çalıştığı müddetin karşılığı olan kıdem tazminatından dolayı rücu eder. Asıl ve alt işverenlere birlikte dava açarsanız davalılar açısından müşterek ve müteselsilen sorumluluk söz konusudur.

Konu, sitemizde daha önce birçok defalar tartışılmıştı. Linkleri incelemenizi öneririm. Saygılarımla..

http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=8476

http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=18478

http://www.turkhukuksitesi.com/showt...836#post194836

http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=5569
Old 04-06-2010, 18:02   #3
av.ertürkyıldız

 
Varsayılan

Sayım Engin müvekkil yaklaşık yirmiüç farklı şirkette çalışmış ve primlerini de bu şirketler ödemiş.Kamu Kurumuyla beraber bu şirketlere dava açmak bu şirketleri bulmak zor ve dava açmak da masraflı gibi görünüyor.Davayı sadece kamu kurumuna yönelttiğimiz zaman husumet yönünden risk almış olur muyuz?Elimizde Lehimize olabilecek Yargıyay Kararları var;Ancak sizce husumet yönünden reddedilme olasılığı nedir?
Old 04-06-2010, 18:18   #4
Av. Engin EKİCİ

 
Varsayılan

Sayın av.ertürkyıldız;

Husumet yönünden reddedilme ihtimali yok. Davanızı, kamu kurumuna yöneltebilirsiniz. Müvekkiliniz lehine kıdem tazminatına hükmedilirse asıl işveren olarak kamu kurumu, tüm diğer şirketlere rücu edebilecektir. Önceki mesajda da belirttiğim gibi sadece asıl işverene yahut asıl işverenle birlikte alt işverenlere dava açma konusunda seçimlik hakkınız mevcut. Çok sayıda alt işverenin mevcudiyeti karşısında makul olan asıl işverene dava açmak. Husumet konusuna ilişkin olarak sunduğum linki incelerseniz, Yargıtay 9.HD.nin, "eğer alt işverenler değişiyor fakat işçi aynı yerde çalımaya devam ediyor ise işçinin, asıl işvereninin işçisi sayılması gerektiğine" ilişkin kararını göreceksiniz.

http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=4499

Saygılarımla..
Old 05-06-2010, 11:37   #5
av.ertürkyıldız

 
Varsayılan

çok teşekkür ederim Sayın Engin Davanın sonucundan sizi haberdar edeceğim.Saygılar.
Yanıt


Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)
 
Konu Araçları Konu İçinde Arama
Konu İçinde Arama:

Detaylı Arama
Konuyu Değerlendirin
Konuyu Değerlendirin:

 
Forum Listesi

Benzer Konular
Konu Konuyu Başlatan Forum Yanıt Son Mesaj
özel güvenlik firmalarıyla site yönetimi arasında alt işveren asıl işveren ilişkisi martinez Meslektaşların Soruları 6 28-11-2018 14:12
asıl işveren taşeron ilişkisi ersen Meslektaşların Soruları 5 15-04-2011 15:18
Asıl işveren alt işveren ilişkisi Hukuka Saygı Meslektaşların Soruları 20 09-03-2009 17:28
asıl işveren-taşeron ilişkisi bitigen Meslektaşların Soruları 2 01-08-2008 16:20
devlet hastanesi iş kanunu kapsamında mıdır?alt işveren-asıl işveren avukat erdoğan Meslektaşların Soruları 4 11-08-2007 00:02


THS Sunucusu bu sayfayı 0,04127002 saniyede 16 sorgu ile oluşturdu.

Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir.