|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
21-04-2009, 18:42 | #1 |
|
5510 sayılı Sigorta Kanunu mağduriyeti
İyi günler;
07.07.1982 tarihinde çalışmaya başlayan müvekkil 205 gün de askerlik borçlanması yapmış, hizmet başlangıcı 12.12.1981 olarak kabul edilmiştir. Ocak 2009 itibariyle toplam 7407 hizmet günü mevcuttur. Müvekkil Bağ-kur ve isteğe bağlı sigorta arasında 1-2 kez geçiş yapmış, son olarak 3,5 yıl isteğe bağlı sigorta primleri ödeyerek emeklilik için başvurmuştur. Ancak; SGK tarafından emeklilik talebi reddedilmiştir. SGK neden olarak şu cevapta bulunmuştur; Bağkurdan sonra 1260 gününüz dolmadığından dolayı, 506 sayılı kanunun geçici 81. maddesine göre tarafınıza aylık bağlanması mümkün değildir. NOT: Bağkur'dan sonra 1140 gününüz mevcuttur. Ayrıca 2008/10.11.12 ve 2009/1. ay isteğe bağlı primleri Bağkur kapsamında o0lduğundan 1260 güne dahil edilmemiş olup isteğe bağlı ödemenizi dilekçe ile kapatmanız gerekmektedir. SGK cevabından anlaşıldığı üzere; müvekkil 1140 gün boyunca ödediği şekilde primlerini ödemeye devam etmiş ancak yeni kanunla kurumlar birleştiğinden son 4 ay ödemesi Bağkur hesabına sayılmış, bu aşamada yapılması gereken nedir? Sigortalılığın tespiti için dava açmayı düşünüyorum, ancak bu arada uzun süren davalarşa daha da mağdur duruma düşmek istemeyen müvekkil isteğe bağlı sigortasını kapattırıp sigortalı bir işte çalışarak 4 ay bot,yunca dava devam ederken prim ödemeyi düşünüyor. Zira 1-2 yıl süren dava süresincede 4 ay geriden de olsa aylık almaya hak kazanmak istiyor. Yapılması gereken sigortalılığın tespiti davası açmak mıdır? Dava açıldıktan hemen sonra isteğe bağlı sigortalılığın iptalini istemek ve sigortalı br işte çalışarak prim yatırmak bir soruna yol açar mı? Dava açılmadan iptalini istemek ve sigortalı br işte çalışarak prim yatırmak bir soruna yol açar mı? Şimdiden teşekkürler |
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
4857 Sayılı İş Kanunu Gerekçesi | Selen Sevinç | Meslektaşların Soruları | 1 | 20-01-2009 12:58 |
2526 sayılı af. kanunu | cevher çayan | Meslektaşların Soruları | 1 | 28-04-2008 16:34 |
5510 Sayılı SSGSS Kanunu'nun Bazı Maddelerinin İptali | Doç. Dr. Özge Yücel | Anayasa ve İdare Hukuku Çalışma Grubu | 0 | 27-02-2007 22:39 |
5510 sayılı SOSYAL SİGORTALAR KANUNU | burak2000 | Meslektaşların Soruları | 0 | 27-11-2006 14:55 |
1177 Sayılı Kanunu Yürürlükten Kaldıran 4733 Sayılı Kanunda Hüküm Bulunmayan Haller | oaygun | Hukuk Soruları Arşivi | 1 | 10-03-2002 20:01 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |