Nafaka Artırımı - Nafaka İndirimi Yargıtay kararı

Sayın meslektaşlarım,
Taraf olduğum hukuki ihtilafı kısaca özetleyecek olursam.
- Müvekilim yıllar önce eşinden boşanmış ve nafaka ödemekte iken, davalının sigortalı olarak bir işte çalışması nedeniyle nafakanın iptali veya indirilmesi için dava açtık.
- Davalı dava açıldıktan sonra sigorta kaydını iptal ettirdi, ancak çalışmaya devam etti. ( tanık beyanları var )
- Mahkeme de kısmen kabul ile nafakanın indirilmesine karar verdi.
- Davalı temyiz etti, bizde temyiz edeceğiz.
- Nihai karardan birkaç gün sonra davalı nafaka artırımı için yeni dava açtı.
SORULARIM
1- Kanaatimce nafakanın tümüyle iptali gerekirdi, bunu destekleyecek Yargıtay kararına ihtiyacım var. ( Davalı çalışabilecek durumda olduğu halde sırf nafaka için çalışmıyor veya çalışıp bunu gizliyor )
2- İkinci davada derdestlik durumu oluşmaz mı? İlk karar henüz kesinleşmedi çünkü. Buna ilişkin de Yargıtay kararı arıyorum.
Yardımlarınız için şimdiden teşekkürler.

derdestlik itirazı oluşması mümkün değil.iki davanın davacısı ve davalısı en önemlisi dava konusu farklı.Kadının çalışıyor olmasının nafaka almasına engel değildir.Önemli olan tarafların ekonomik durumudur.Asgari ücretle çalışan kadına dahi nafaka verileceği yönünde Yargıtay Kararları mevcut.Bu nedenle kanaatimce mahkemenin tümüyle kaldırma değilde indirme yönündeki kararı doğrudur.Siz kadının açtığı artırım davasında cevap ve delil olarak kendi davanızı sunarsanız kadının açtığı artırırım davası red edilecektir zaten.

Boşanma sonucu maddi durumu kötüleşen tarafa nafakaya hükmedilir Burda önemli olan sizin olayınızda davalı taraf davacı taraftan daha fazla mı daha az mı maaş alıyor eğer daha düşük maaş alıyorsa ki nafaka müvekkiliniz nafaka vermek zorundadır . Ancak müvekkilinizden daha yüksek miktarda nafaka alıyorsa nafakayı kaldırtırabilirsiniz...


T.C.
YARGITAY
3. HUKUK DAİRESİ
E. 2002/5950
K. 2002/6428
T. 4.6.2002
• BOŞANMA ( Hükmedilen Yoksulluk Nafakasının Kaldırılması – Asgari Ücretle İşe Girmenin O Kişiyi Yoksulluktan Kurtarmayacağı )
• YOKSULLUK NAFAKASI ( Boşanma Nedeniyle Hükmedilen – Asgari Ücretle İşe Girmenin O Kişiyi Yoksulluktan Kurtarmayacağı )
• ASGARİ ÜCRETLE İŞE GİRMEK ( Boşanma Nedeniyle Hükmedilen Yoksulluk Nafakası Alan Eş – O Kişiyi Yoksulluktan Kurtarmayacağı )
• İŞE GİRMEK ( Boşanma Nedeniyle Hükmedilen Yoksulluk Nafakası Alan Eşin Asgari Ücretle – O Kişiyi Yoksulluktan Kurtarmayacağı )
743/m.144, 145
4721/m.176
ÖZET :Sözleşme veya hüküm ile kendisine maddi tazminat veya nafaka olarak bir irat tahsis edilmiş eşin, yoksulluğunun zail olması, haysiyetsiz hayat sürmesi, bir evlenme akdi olmadan fiilen karı ve koca gibi yaşaması, yeniden evlenmesi veya eşlerden birinin ölmesi halinde, aksi taraflarca kararlaştırılmadıkça bu irat kesilir. İrat şeklinde maddi tazminat veya nafakayı gerektiren sebep ortadan kalkar ya da önemli ölçüde azalır veya borçlunun mali gücü önemli ölçü de eksilirse iradın indirilmesine veya kaldırılmasına karar verilebileceği gibi değişen durumlara göre ve hakkaniyet gerektiriyorsa iradın artırılması da istenebilir.
DAVA : Taraflar arasında görülen “nafaka” davasının yapılan yargılaması sonunda mahalli mahkemece verilen hüküm davalı tarafından temyiz edilmiştir.
Temyiz isteminin süresi içinde olduğu anlaşıldıktan sonra dosyadaki bütün kağıtlar okunup gereği düşünüldü.
KARAR : Davada davalının asgari ücretle çalışarak gelir temin ettiği, böylece yoksullaktan kurtulduğu ileri sürülerek yoksulluk nafakasının kaldırılması istenilmiş mahmemece iddia sabit görülerek davanın kabulüne karar verilmiştir.
743 sayılı Medeni Kanunun ( 4721 sayılı yasa 176 mad. ) 145. maddesinin üçüncü fıkrasına göre “sözleşme veya hüküm ile kendisine maddi tazminat veya nafaka olarak bir irat tahsis edilmiş eşin yoksulluğunun zail olması haysiyetsiz hayat sürmesi, bir evlenme akdi olmadan fiilen karı koca gibi yaşaması yeniden evlenmesi veya eşlerden birinin ölmesi halinde, aksi taraflarca kararlaştırılmadıkça bu irat kesilir.
İrat şeklinde maddi tazminat veya nafakayı gerektiren sebep ortadan kalkar ya da önemli ölçüde azalır veya boçlunun mali gücü önemli ölçüde eksilirse iradın indirilmesine veya kaldırılmasına karar verilebileceği gibi değişen durumlara göre ve hakkaniyet gerektiriyorsa iradın artırılması da istenebilir.”
Somut olayda boşanma nedeniyle yoksulluğa düşen eşe aylık 50.000.000 lira yoksulluk nafakası verilmiş olup, davalının nafaka dışında hiçbir malvarlığı bulunmadığı gibi, daha sonra avukat yanında işe girerek elde ettiği ( 210.000.000 lira ) asgari ücret günün ekonomik koşulları ve paranın alım gücü değerlendirildiğinde O’nu yoksulluktan kurtarmaz. Kaldı ki davalının elde ettiği iş ve gelir her an için sona erebilecek nitelikte olup sabit ve güvenceli de değildir.
Davanın reddi yerine delillerin yanılgılı değerlendirilmesi sonucu yazılı şekilde karar verilmesi doğru görülmemiştir.
Bu itibarla yukarıda açıklanan esaslar göz önünde tutulmaksızın yazılı şekilde hüküm tesisi isabetsiz temyiz itirazları bu nedenlerle yerinde olduğundan kabulü ile hükmün HUMK. nun 428. maddesi gereğince BOZULMASINA ve peşin alınan temyiz harcının istek halinde temyiz edene iadesine, 4/6/2002 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.