|
|
|
04-10-2002, 14:47
|
#1 |
|
|
İş Kanunundaki Yeni Düzenlemeler
Meclis kapanmadan önce iş kanununda birtakım değişiklikler yaptı. Ben de yapılanları takip etmeye çalıştım.Ayrıca çalışmanın sonuçlarının yazılı olduğu resmi gazete'yi de okudum ancak bir konuyu netleştiremedim.Bu konuda yardımlarınızı bekliyorum.
Mart 2003'den itiberen geçerli olacağını duyduğum yeni düzenlemelere göre işten çıkarılmamız durumunda bize ödenecek tazminatların yarı yarıya ineceği doğru mudur? Herkese iyi günler dilerim. |
| Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
| Konu Araçları | Konu İçinde Arama |
| Konuyu Değerlendirin | |
|
Benzer Konular
|
||||
| Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
| kira kanunundaki son değişiklik | remzi | Hukuk Soruları Arşivi | 1 | 12-02-2002 00:19 |
| Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |
