|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
22-08-2011, 21:45 | #1 |
|
istifa eden memur emekli ikramiyesi
Merhabalar.Sosyal Güvenlik hukuku konusunda çalışan arkadaşların yardımına ihtiyacım var. Müvekkilim bayan memur.20 yıl çalıştı ve geçen ay yaş haddini beklemeden istifa etti. Yaş haddinin dolmasına daha 8 yıl var. Müvekkilim emekli ikramiyesini şimdi (yaş haddinin dolmasını beklemeden) alabilirmi. Yasal mevzuat nedir. Şimdiden çok teşekkürler.
|
23-08-2011, 09:42 | #2 |
|
Konuyla ilgili ayrıntılı bilgi için bknz: http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=51299
|
23-08-2011, 10:13 | #3 |
|
Tüm yasal değişiklikler ve Yüksek Yargı kararlarına rağmen aylık bağlanmadan ikramiye talep edemezsiniz. (2829 SK/m.12)
Fakat sizin anlatımınızdan müvekkilinizin aslında istifa etmeyip Emekli Sandığından emekli olduğu sonucunu çıkarıyorum. (Bayan-20 yıl)Bu durumda zaten yaşı doldurduğunda Emekli Sandığı ya da yeni adıyla Kamu Görevlileri Em.İşl.Den (4/c) li olarak yaşlılık aylığı bağlanacak ve ikramiyesi de ödenecektir. Bu forumda yapılan yapılan tartışmalar sizin durumunuzdan farklı. |
23-08-2011, 14:03 | #4 |
|
sayın baldıran öncelikle bir müvekkil için bizde kuruma başvurduk fakat kurum emeklilik yaşının doldurulmamış olduğundan bahisle talebimizi reddedip emekli ikramiyesini ödemeyi reddetmiştir.!999 tarihinden önce çalışmaya başlayanların 506 sayılı kanuna tabi olacağı ve bu yasa kapsamına göre(müvekkilinizde bu yasa kapsamına giriyor ))geçici 81. md gereği kadınlar için 20 yıllık sigortalılık süresi ve 40 yaş ibaresi bulunmaktadır.Eğer müvekkiliniz bu yaşı doldurmadı ise alabileceği kanaatinde değilim zira bende pek kendi açacağım dava için umut beslemiyorum saygılar
|
23-08-2011, 22:59 | #5 |
|
Öncelikle cevap veren meslektaşlarıma bir kez daha teşekkürler. Sanırım müvekkil 506 sayılı yasaya değil, 5434 sayılı Emekli Sandığı Kanununa tabi, yeni 5510 sayılı yasaya göre 4/c statüsünde.,
5434 sayılı Emekli Sandığı Kanununun 89. maddesine göre, yaş haddini doldurduğunda, emekli ikramiyesini de alabilir diye düşünüyorum ama yaş haddini beklemeden ikramiye almak mümkün olabilirmi diye sormuştum. Ben istifa desemde (ki teknik anlamda devlet memurluğundan istifa söz konusu) 20 hizmet yılını tamamladığı için, yaş haddini doldurduğunda emekli statüsüne geçmesinde ve emekli maaşı bağlanmasında bir engel yok diye düşünüyorum.Değerli fikirlerinizi bekliyorum.Tekrar teşekkürler. |
24-08-2011, 08:42 | #6 |
|
Dün vermiş olduğum cevabımda doğru anlamışım. Müvekkiliniz aslında emekli olmuş. Dolayısıyla sizin yapacağınız bir şey yok. Yaşı dolduğunda kurumdan maaşı bağlanacak ve ikramiyesi ödenecek. Şu anda gündemde olan memurların ikramiye davası sizinkiyle ilgili değil. Onlar Emekli Sandığı'na tabi çalışmalarından sonra SSK veya Bağkur'da da bir süre çalışıp ikramiye alamayanlar.
|
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
emekli ikramiyesi | AV.MAHİROĞLU | Meslektaşların Soruları | 9 | 14-07-2013 19:54 |
On yıl çalışıp istifa eden devlet memuru istifadan sonra SSK primlerini kendisi yatırmış ise emekli olabilir mi | pathem | Meslektaşların Soruları | 2 | 17-01-2011 15:33 |
Emekli Ikramiyesi hakkinda dava. | umutlaw | Meslektaşların Soruları | 1 | 22-10-2010 11:17 |
istifa eden memur başka kurumda göreve başlayabilirmi | Av.HakanANDI | Meslektaşların Soruları | 2 | 07-12-2007 15:02 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |