İşçinin Hiçbir Ücret Almaması Sebebiyle İşçi Alacağı Davası

Merhabalar. Müvekkil 5 yıldır bir inşaat firmasında ustabaşı olarak çalıştığını ve bu süre zarfınca işverenden maaş dahil hiçbir ücret almadığını iddia ediyor. SGK kayıtlarında da dediği gibi 5 yıllık kayıt mevcut. Ücret almama sebebini de işverenin kendisine ev verme vaadine bağlıyor. İşveren 5'ten fazla işçi çalıştırıyor. Müvekkilin hiçbir zaman banka hesabı bile olmamış. Ayrıca işe girdiğinde imzaladığı sözleşme haricinde hiçbir kağıda da imza atmadığını söylüyor. Ben bu beyanlarını ve bu alacakların tahsili için muvafakatinin olduğunu yazılı olarak kendisinden aldım. Sorum şu; daha önce bu gibi bir olayla karşılaştınız mı? Hiçbir ücret ödenmediği gibi sert bir iddia mahkemece kabul görür mü?

Meslektaşım,

Aşağıdaki bağlantılarda kararlar mevcut. Kararlardan gördüğüm kadarıyla Yargıtay bu durumun hayatın olağan akışına aykırı olduğunu kabul etse de, bunun ispat külfetini ortadan kaldırmayacağını söylüyor. Hakimin davayı aydınlatma ödevine uygun olarak gerekli muhasebe, vs araştırmasını yapıp, sonuca göre karar vermesi gerektiğine karar vermiş. Hakkaniyet indirimini de dayanaksız bulmuş. İlginç bir dava ama 5 yıllık ücrete karar verilmesine engel bir durum da yok gibi gözüküyor.

• http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=25622
• https://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=108265
• http://www.turkhukuksitesi.com/showthread.php?t=89667
• https://www.hukukihaber.net/iscinin-...demenin-ispati
• https://calismatoplum.org/tr/yargita...verende-oldugu
• http://ismailcarlik.av.tr/Yazilar/Uz...n-Kaldirmaz-11