işçiye maaşının ödenmeyeceğinin işverence söylenmesi -haklı nedenle fesih

Meslektaşlarım sorum şu;

İşyerinde çalışan işçiye bu ayki hak edişi olan ücretinin işyerindeki bir kişiye borcu olduğundan (böyle bir durum yok) ötürü ödenmeyeceği söyleniyor.Bu durumda işçi de 20 gün beklemeden iş akdini haklı nedenle fesih ediyor. İşverence maaşının ödenmeyeceğinin söylendiği ile ilgili işyerinden tanıklar var.İşçi maaşının ödenmesini 20 gün beklememesine rağmen haklı nedenle iş akdini fesih etmiş sayılır mı?(işyerindeki diğer çalışanlara maaşları gününde ödenmiş)

Kanımca iş akdinin fesihle sona erdirilmesi için 20 gün beklemeye gerek yok.20 günlük süre sözleşmenin devam etmesine rağmen işçinin çalışmak zorunda olmadığı hale ilişkindir.Ama Yargıtay ne der bilemem.