|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
17-07-2014, 11:48 | #1 |
|
işe girerken toplu imzalatıldığını düşünüdüğümüz sözleşmeler ve kıdem tazminatı vs.
merhabalar. bir müvekkile işe girerken bir sözleşme imzalatmışlardır. bu sözleşmeye dair hiçbir bilgimiz yok. aynı tip sözleşme tüm alınan elemanlara imzalatılan bir sözleşmedir.
genel ve resmi tatil günleri, dini bayramlar fazla çalışma, iş yerinde ayrımcılık gibi bi sürü sebeplerden dolayı müvekkil sıkıntısını dile getirse de işine gelirse çalışırsın gibi söylemlerle müvekkili yıldırmaya çalışmışlardır. müvekkil sonunda noterden bir ihtarname çekmiş ve bu ihtarda bu hususları dile getirmiş ve 1 yıl9 aylık emeğinin karşılığı kıdem tazminatı da dahil diğer alacaklarının ödenmesini istemiştir. ancak bir sonuç alamamıştır. daha sonra iş yerinden çağırmışlar ve bi istifa dilekçesini imzalaması istenmiştir. müvekkil imzalamamıştır. Ancak işyeri, müvekkili birkaç personel aracılığı ile elimde sözleşmesi var hiçbişi yapamaz gibi söylemleri ile yıldırmaya çalışmaktadır. müvekkil imzalamamış olsa da genel de bu tip istifa dilekçelerinin geçerliliği olmadığını biliyoruz. fakat başlangıçta imzalatılan bu sözleşmenin içeriği hakkında hiçbir fikrimiz yok.çünkü kimseye bir suretini dahi vermiyolarlar. bu sözleşmelerin aynı işe girerken herkesten alındığına dair yine bi süre orda çalışmış olan şahitler de mevcut. fakat bu konuda yargıtay kararı bulamadık.yardımcı olursanız sevinirim |
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
Kıdem tazminatı, ihbar tazminatı . Ayrıca hizmet tespit davası | Avselcuk2014 | Meslektaşların Soruları | 1 | 13-07-2014 16:37 |
Toplu iş sözleşmesinde kıdem tazminatı | Justinianus | İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Çalışma Grubu | 5 | 02-08-2011 13:55 |
İhbar ve kıdem tazminatı- işe girerken imzalatılan belgeler | erkoo1733 | Meslektaşların Soruları | 4 | 21-10-2008 15:06 |
Kıdem Tazminatı, İhbar Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin Alacakları, Genel Tatil.... | Yönetmen | Meslektaşların Soruları | 6 | 12-09-2008 19:50 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |