Kapanan Özel Eğitim Kurumu Çalışanının Maaş Alacağı

06-06-2008, 13:58

cevapları için şimdiden meslektaşlarıma teşekkür ediyorum.
özel eğitim kurumunda çalışanlar 5580 sayılı özel eğitim kurumları kanununa göre çalışıyorlar ve işbu kanuna göre 1 yıl süreli yazılı iş sözleşmesi yapıyorlar. Müvekkilimizde 1 yıl süreli işsözleşmesiyle çalışırken, işverenler tarafından kurum kapandı denilerek (ki gerçekten kurucu isteği ve Milli eğitim Bakanlığının onayıyla kapatılmış) sözleşmenin 10. ayında hiçbir yazılı bildirim olmadan işten çıkartılıyor.Sorularım şu şekilde :
1-Kurumun kapanması, işten çıkarma açısından haklı bir neden midir?Haklı neden değilse son iki aylık maaşına hak kazanır bildiğim kadarıyla.
2-Kurum kapandığı için kurumdan tahsili zor olacaktır. Bu bağlamda kurumla birlikte kuruculara da dava açılabilir mi?
3-Sözleşmede geç ödenen her maaş için günlük %1 faiziyle ödenir şeklinde madde var. İşten çıkarma haklı bir neden değilse, faiz hak ediş tarihinden itibaren mi hesaplanır?
teşekkürler..

07-06-2008, 11:20

1- süreli iş sözleşmesinde kurumun kapanması son iki aylık maaşını kazanmasına engel teşkil etmez
2- kurum derken zannediyorum bir limited şirketten bahsediyoruz. tahmin ettiğim gibiyse kuruculara başvuramazsınız.

Benzer Konular
Konu	Konuyu Başlatan	Forum	Yanıt	Son Mesaj
Döner Sermaye alacağı için maaş haczi mi , 89/1	Pınar	Meslektaşların Soruları	6	14-01-2009 13:11
özel alacak ve vergi alacağı arasındaki öncelik problemi	Gürkan Çalışkan	Meslektaşların Soruları	2	01-01-2008 13:16
hukuk eğitimi belli bir dönemden sonra özel mesleki eğitim için bölünmeli mi?	redmehmet	Hukuk Lisans Eğitimi	4	11-02-2007 16:34
Maaş Ve Maaş Hesabı Haczi	gokhancay	Hukuk Soruları Arşivi	20	05-12-2006 22:13

Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)