2547 sayılı kanun 13/b-4

12-11-2009, 00:02

Merhabalar...sizlerden yardım almak istediğim konu 2547 sayılı kanunun 13/b-4 ile görevlendirilen bir memurun geçici görev yolluk ve gündelik almasıyla alakalı.Bir memur 2547 13/b-4 ile baska bir sehıre geçici görevlendırme yapılıyor,görevlendırme süresi le alakalı bir bilgi yer almıyor görevlendırme evrakında,bu memur görevlendırıldıgı sehırde 14 yıl boyunca kalıyor bu sure ıcerısınde gerı alınması yada gıttgı yerde kalması konusunda bı ıstemde vs bulunulmuyo baglı oldugu ve gecıcı olarak calıstgı kurumlarda.14yıl sonra memura kadro verılıyor gecıcı görev yaptıgı kurumdan ve görevlendırme geldıgı yerden ılıskısı kesılıyor,söz konusu memur bu 14 yıllık süre ıcındekı gündelık ve yolluklarını nasıl alabılır.yardımlarınızı ricayla beklıyorum.tesekkurler...

14-11-2009, 00:48

yorumlarınızı beklıyorum...

14-11-2009, 09:13

Alıntı:

Yazan beren


	yorumlarınızı beklıyorum...

14 yıllık uzun ve kalıcı bir süreyi ''geçici'' olarak nitelendirmek yanlış olur diye düşünüyorum.

Semantik olmasa hukuk da olmazdı.

Saygılarımla

17-11-2009, 00:12

pardon yanlıs yazmısım...stajyerım yanlıs yapma hakkımı kullandığımı farzedin

görevlendırme yazısında hıcbır süre belirtilmemis dogal olarak süresiz

Benzer Konular
Konu	Konuyu Başlatan	Forum	Yanıt	Son Mesaj
3239 sayılı kanun (Bir çok kanunu değiştiren bir kanun)	ibreti	Meslektaşların Soruları	7	24-09-2010 13:01
186 sayılı kanun	Av_Ece Altunay Önal	Meslektaşların Soruları	3	11-10-2007 08:13
2547 sayılı kanun m.36	me_as	Meslektaşların Soruları	0	14-05-2007 11:28
2547 Sayılı Yasanın 33. maddesi	Uzlaşan	Meslektaşların Soruları	0	06-04-2004 15:15

Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk)