maddi ve manevi tazminat istenebilir mi?

“Sayın üyeler somut olayda A TCDD’de çalışan bir işçidir. Görevi gereği bazı belgeleri bir kuruma götürmek ve bazı belgeleri de o kurumdan alıp işyerine getirmek üzere yola çıkar. İş dönüşünde güzergahı üzerinde tarafı olmadığı ve hiç tanımadığı kişiler arasında yaşanan bir çatışmanın ortasına düşer. 3. kişi elinden çıkan ve seken bir kurşunla kritik yara alır. 15 gün hastanede yaşam mücadelesi verdikten sonra vefat eder. İlk önce adi vefat üzerinden ssk dan maaş bağlanır. Girişimlerimiz sonucu kişinin iş kazası geçirdiğine dair iş müfettişleri rapor verir.Sorumuz şu: Bu işçinin mirasçıları iş kazası raporuna dayanarak hem olaya karışan 3. kişiler yönünden kusur, hem de TCDD aleyhine kusursuz sorumluluk ilkelerine göre müştereken ve müteselsilen mirasçılara ödenmek üzere maddi-manevi tazminat davası açılabilir mi? Kurumun hiçbir kusuru yok. Olay tamamen adli vaka ve işyerine uzak bir yerde cereyan ediyor. Eğer dava açılabilirse yargı yeri adli yargı mı? İdari Yargı mıdır? Tazminat konusunda manevi tazminat miktarı ve maddi tazminat miktarı konusunda meblağ belirlerken nelere dikkat edilmelidir? Verilen maaşın maddi tazminata etkisi ve katkısı nasıl değerlendiriliyor? Manevi tazminatı defaten, maddi tazminatı ise düşük bir bedel ile pilot dava gibi açmak ve fazlaya dair hakları saklı tutmak tavsiye edilirmi?"
Konu hakkında görüş ve deneyimi olan arkadaşların paylaşımlarını bekliyorum”

idarenin eylem ve işlemlerinden dolayı uğranılan zararın tazmini için açılacak davalarda 3. kişinin kusuru idarenin sorumluluğunda illiyet bağını kesiyor. bu nedenle açacağınız tam yargı davası reddolur diye düşünüyorum. kusursuz sorumluluk hallerini düzenleyen maddelere göre bir dava yolu göremiyorum. ancak yaralayan haksız fiili gerçekleştirenler için tazminat yoluna başvurulur kanısındayım .
iyi çalışmalar

3. kişinin eylemi sonucu olay meydana geldiğinden TCDD'nin bu olayda kusuru yok gibi görünüyor. Açacağınız tam yargı davasının sonuç verme ihtimali bence yok. Sayın avktderyanın da belirttiği üzere illiyet bağı kesilmiş. Sadece ölüme sebebiyet verenler aleyhine adli yargıda destekten yoksun kalma tazminatı talep edebilirsiniz

*Maddi ve manevi tazminat davanızı davanın miktarına göre asliye hukuk veya sulh hukuk mahkemesinde açmanız gerekiyor.
*Davalı olarak (A) şahsının ölümüne neden olan 3.kişilere karşı ancak davayı açabilirsiniz.Sonuç olarak bu olayda yapılan ceza yargılamasına ilişkin bir karar verilecektir.Ceza yargılamasında özel hukuka ilişkin(tazminat haklarınızı) saklı tuttuğunuzu belirtirseniz zamanaşımı konusunda da sıkıntı yaşamazsınız.
*Davalı olarak işverene karşı dava açamayacağınız kanaatindeyim.Olayınız haksız fiilden dolayı meydana gelen bir durum üsttede belirttiğim gibi davalı haksız fiile neden olan 3.kişi veya kişiler.
*maddi ve manevi tazminat miktarı hususunda ise; bence maddi tazminatı fazlaya ilişkin haklarınız saklı tutarak manevi tazminatı ise tam olarak açarsanız yargılama giderleri ilk etapta en azından daha az olur.