|
|
|
|
|||||||
| Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
|
23-01-2010, 16:54
|
#1 |
|
|
kazanılmış haklar
Müvekkil geçici işçi olarak şeker fabrikasında çalışırken 2006 yılında çıkarılan 5620 sayılı kanun uyarınca sürekli işçi kadrosuna geçiş için başvuru yapıyor. Ancak başvurusu geçiiş şartı olan 2006 yılılı içerisinde 6 ay çalışmış olmak koşulunu taşımadığı gerekçesiyle reddediliyor.Ancak müvekkil 6 aylık çalışma süresi içerisinde 5 ay çalışıyor ancak altıncı ayın içerisinde kaza geçirince 6 ayını tamamlayamıyor. Bu nedenle sürekli işçi kadrosuna alınmayınca idare mahkemesine dava açıp kazanıyor ve sürekli işçi kadrosuna alınıyor.
Müvekkil 2007 yılında girmesi gereken sürekli işçi kadrosuna 2010 yılında alınıyor.Müvekkilin geriye dönük olarak çalıştırılmadığı ayların bedeli ile eksik yatırılan sigorta prim bedelleri alamadığı ikramiyeleri talep edebilir miyiz? Bunlar kazanılmış hak oluşturur mu ? Bunun için hangi mahkemede dava açmamız gerekiyor. Davamızı açarken nelere dikkat etmeliyiz? Bununla ilgili elinde yargıtay kararı olan arkadaşlardan yardıum bekliyorum.Saygılarımla |
|
| Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular
|
||||
| Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
| ücretsiz doğum izni hakkında-kazanılmış haklar hakkında-acil- | sinem250609 | Kadınlara Hukuki Destek Merkezi (KAHDEM) | 1 | 20-04-2009 07:43 |
| Beklenen Haklar Ve KazinilmiŞ Haklar İle Anayasa Mahkemesİnİn Karari | üye19576 | Anayasa ve İdare Hukuku Çalışma Grubu | 1 | 04-03-2009 16:18 |
| kazanılmış hak | melahat | Hukuk Soruları Arşivi | 5 | 15-11-2006 17:29 |
| Kazanılmış Haklar-sözleşmeli Personel | canan ufuk | Meslektaşların Soruları | 0 | 19-12-2005 10:25 |
| Kazanılmış Hak | solo | Hukuk Soruları Arşivi | 0 | 25-09-2002 21:06 |
| Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |
