|
Meslektaşların Soruları Hukukçu meslektaşların hukuki nitelikte sorularını birbirlerine yöneltecekleri mesleki yardımlaşma forumu. SADECE hukuk fakültesi mezunları ile hukuk profesyonellerinin (bilirkişi, icra müdürü vb.) yazışmasına açıktır. [Yeni Soru Sorun] |
23-05-2014, 09:17 | #1 |
|
işveren tarafından açılan tazminat davası
fesih bildiriminde "işe yeterli özenin gösterilmemesini" gerekçe olarak gösteren işveren, işçinin açmış olduğu işe iade davasının tebliğinden sonra 150.000-TL zararı olduğunu belirterek,şimdilik 5.000-TL talepli tazminat davası açmıştır. İşe iade davasına bakan hakim de tazminat davasını bekletici mesele yapmıştır.
Zararının 150.000-TL olduğunu iddia eden işverenin (ki fesih bildiriminde hiçbir miktar olmadığı gibi bu konuda bir tespit de yapılmamıştır) belirsiz alacak davası olarak 5.000-TL için dava açması mümkün müdür? Ayrıca işe iade davası ivedilikle görülmesi gereken dava iken, tazminat davasının bekletici mesele yapılmasına itirazımı ne yönde yapabilirim? yardımlarınız için teşekkür ederim. |
23-05-2014, 12:07 | #2 | |||||||||||||||||||
|
Kısa süre içinde (açıldıktan itibaren 2 ay) sonuçlandırılması gerektiği halde oldukça uzun sürelere yayılan işe iade yargılamalarında, işe iade davasının açıldığı mahkemenin re'sen tespit edebileceği bir hususu bir başka davayı bekletici mesele yaparak süreci uzatmasını isabetli bir yaklaşım olarak görmüyorum. Kaldı ki sizin de işaret ettiğiniz üzre işveren fesih bildiriminde işe yeterli özen gösterilmemiş olması gibi muğlak bir gerekçeye dayanmıştır. Oysaki belirttiğiniz tutarda zararı olan bir işveren, kanaatimce hayatın olağan akışına uygun şekilde fesih gerekçesinde bu zararı doğuran ve işçiden kaynaklanan özensizliği sarih şekilde ortaya koyabilmeli idi. Bu bakımdan bu hususu işe iade davasına bakan mahkemenin değerlendirmesi ve bekletici mesele kararı vermek şeklindeki isabetsizliği yapmaması beklenirdi. Belirsiz alacak davası hususuna gelince; görüşüm açılan davanın haklı olduğu anlamına gelmemek kaydıyla işveren tarafından zararın tam tespiti yapılamamış ise kısmi bir talepte bulunmasına engel bir durum olmadığı düşüncesindeyim. Bekletici mesele konusuna ilişkin yapacağınız itirazda bu hususlara değinebilir ve mahkemenin ara kararından dönmesi yönünde talepte bulunabilirsiniz. Saygılarımla.. |
Şu anda Bu Konuyu Okuyan Ziyaretçiler : 1 (0 Site Üyesi ve 1 konuk) | |
|
Benzer Konular | ||||
Konu | Konuyu Başlatan | Forum | Yanıt | Son Mesaj |
esnaf işletmesine karşı açılan hizmet tespit ve akabinde açılan tazminat davası | garani | Meslektaşların Soruları | 5 | 25-06-2014 12:16 |
hak düşürücü süre geçtikten sonra anne tarafından açılan babalık davası | av_banu222 | Meslektaşların Soruları | 5 | 17-07-2010 15:39 |
Avukatlık Asgari Ücret tarifesine karşı Afyon Barosu tarafından açılan iptal davası | Av.Hukuki | Hukuk Haberleri | 17 | 15-06-2010 13:36 |
haksız olan erkek tarafından açılan boşanma davası için ne yapmamız gerekiyor. | Konuk81 | Kadınlara Hukuki Destek Merkezi (KAHDEM) | 2 | 29-08-2008 11:53 |
Asıl işveren-Alt işveren ayrımı ve tazminat sorumluluğu.. | talveq | Meslektaşların Soruları | 8 | 21-07-2008 15:13 |
Türk Hukuk Sitesi (1997 - 2016) © Sitenin Tüm Hakları Saklıdır. Kurallar, yararlanma şartları, site sözleşmesi ve çekinceler için buraya tıklayınız. Site içeriği izinsiz başka site ya da medyalarda yayınlanamaz. Türk Hukuk Sitesi, ağır çalışma şartları içinde büyük bir mesleki mücadele veren ve en zor koşullar altında dahi "Adalet" savaşından yılmayan Türk Hukukçuları ile Hukukun üstünlüğü ilkesine inanan tüm Hukukseverlere adanmıştır. Sitemiz ticari kaygılardan uzak, ücretsiz bir sitedir ve her meslekten hukukçular tarafından hazırlanmakta ve yönetilmektedir. |