Mesajı Okuyun
Old 09-08-2010, 11:07   #1
avukatde

 
Varsayılan ihbar tazminatı

Slm.İşçi alacakları için dava açtım.Müvekkil uluslararası tır şoförü.Şirket müvekkili habersiz kendisine ait şirketlerinden birinden çıkarıp öbür şirketinde göstermiş.Ama müvekkilin bu giriş çıkışlardan haberi yok.Hatta 52 günlük bir sürede hiç bir sigorta kaydı yok.Ama müvekkil o dönemde de çalışmış.Bilirkişi raporunda kıdem hesaplanırken bu kesinti yokmuş gibi kıdem hesap etmiş.Yani sigorta kaydı olmadığı için 52 günü hesaplamamış.Ancak bu döneme ait yani çıkışının yapılıp da hiç bir sigorta tescilinin olmadı 52 günlük dönemden sonra sigorta tescili tekrar yapılmış.Bilirkişi son işe giriş tarihi olan bu tarihe göre ihbar önelini hesaplamış.İhbar için bu son giriş tarihini esas almışsa kıdemde de bu esas alınır mı.Çünkü bu dırımda son giriş tarihinden sonraki döneme işlişkin çalışması 1 yıldan az.LÜtfen cevaplarsanız sevinirim!!!...