merhaba,
Hamilelik döneminde izin alan işçi doğumdan sonra süt izni alıyor ve bu iznini toplu olarak kullanıyor.yalnız daha iznin başlarında. Sorum şu;bu süt izni bittikten sonra ücretsiz izine ayrılsa ,daha sonra o iş yerinden ayrılsa.Ayrılma durumu olduğunda şu sıkıntı doğar mı; süt iznini kullanması o işyerinde çalışmaya devam edeceğine yönelik bir taahhüt içerir mi?içerirse süt iznini kullanmayıp direk ücretsiz izine mi ayrılmak gerek?
teşekkürler