Merhabalar meslektaşlarım.
Muris 1989 yılında mevsimlik işçi olarak çalışmaya başlıyor. 2013 senesinde de iş akdi askıya alınıyor. (kod 19 ile çıkışı yapılmış) Bu arada kanser hastalığına yakalanıyor, 2014 yılının nisan ayında işe girişi yapılması gerekirken yapılmıyor ve ekim ayında vefat ediyor. ailesi kıdem tazminatına ilişkin alacağı talep ediyor. sizce nasıl bir yol izlemek gerekir? böyle bir dava açan meslektaşım var mıdır? yardımlarınızı rica eder, şimdiden teşekkür ederim.