iyi günler sevgili meslektaşlar,
kıdem tazminatıyla ilgili bir sorum olacaktı. Müvekkil yaklaşık 10 kişinin çalıştığı bi markette 6 yıldır asgari ücrete çalışıyor. Haksız nedenle sözleşmesi feshedilmiş. Dava yoluna gitmeyi düşünüyoruz. Kıdem tazminatına hak kazanır mı? Dava dilekçesinde başka hangi taleplerde bulunabilirim. Dava belirsiz alacak davası olarak mı yoksa kısmi dava olarak mı açılmalı.
Şimdiden cevap veren meslektaşlara çok teşekkür ederim.