Kanımca işveren tarafından gerçekleştirilen haksız ve geçersiz bir fesih olmuştur. Kıdem, ihbar tazminatı ve sair haklarınızı talep edebilirsiniz.
İhbar öneli bölünemez, yıllık izin de işveren tarafından ihbar süresinden mahsup edilemez.
Kolaylıklar dilerim,