Sayın meslektaşlarım iyi çalışmalar;
Daha önce hiç karşılaşmadığım bir olay için bilgi almak istiyordum;
Müvekkil sıhhi tesisat işi yapan bir limited şirkette çalışmak istiyor. Bu sırada şirketin 2 ortağı müvekkile " biz şimdi senin SGK primlerini ödemeyelim sen BAĞ-KUR lu olarak şirkretimize %20 payla ortak ol, biz sana her ay 3.500 TL maaş verelim sende kendi BAĞ-KUR primini öde " diyorlar. Müvekkil bu talebi kabul ediyor, bu hususta kendi aralarında bir " ÖN PROTOKOL" imzalıyorlar ve yaklaşık 3 yıl bu şekilde iş yürütüyorlar.
Ancak son dönemde şirketin diğer ortakları müvekkilin maaşını ödemiyor. Müvekkil de birikmiş maaş alacakları sebebiyle işletmeden istifa ediyor. Ancak şirket ortalığı devam ediyor.
Benim sorum :

1-) Böyle bir durumda iş mahkemesinde işçi alacağı mı yoksa Asliye hukuk mahkemesinde alacak davası mı açılmalı?
2-) Müvekkilim Şirketteki ortaklığını nasıl sona erdirebiliriz?

Şimdiden Teşekkürler...
Saygılarımla...