Mesajı Okuyun
Old 22-12-2014, 11:06   #1
Sultan Bodur

 
Önemli günsüz işe giriş (hizmet tespit davası)

davalı müvekkil, 1984 yılında kendi evinin inşaat işinde muhasebecisinin talebi üzerine davacı için işe giriş bildiriminde bulunmuş ve 15 gün sonra çıkış yapılmıştır. ancak fiilen çalışma bulunmadığı için prim ödemesini yapmamıştır. işe giriş bildirgesi olduğundan 5 yıllık zamanaşımı işlememektedir. davacının fiilen çalışmasının olmadığını iddia etmek ilerde müvekkil için ceza sorumluluğuna yol açar mı? işe giriş bildrigesindeki işveren imzasının müvekkile ait olmadığını iddia etmek davayı nasıl etkiler? bu davada savunma mahiyetinde ileri sürülebilecek başka hususlar var mıdır?