Kanaatimce TBK madde 32 saikte yanılma halinin bu durumun içerisine girmeyeceğini düşünüyorum.Çünkü saikte yanılma 'irade bozuklukları'içinde düzenlenmiştir ve başlangıçta sözleşme yapıldığında saikte yanılma söz konusu değildir.Bu yönde bir irade açıklanmış ve sözleşme oluşturulmuştur.Genel işlem koşulları açısından baktığımızda aslında böyle bir hüküm konulması müvekkilinizin lehinedir.Dediğiniz üzere'sözleşmede yer alan maddelerin taraflar tarafından açıkça veya kısmen ihlal edilmesi veye taahhüt edilen konuların dışına çıkılması durumunda ; taraflar iş bu sözleşmeyi 7 gün önceden haber vermek koşuluyla tek taraflı feshedebilirler.'ibaresi bunu göstermektedir.Müvekkilinizin menfaatine aykırı bir durum arz etmeyeceğini düşünüyorum.Son olarak TBK 125/3'ün uygulanabileceği kanaatindeyim.