Değerli meslektaşıma teşekkür ediyorum. Bir başka meslektaşımızın düşüncesi de şu şekildedir; " Eğer işçi, kıdem tazminatını normal olarak hak etmiş olsa idi, yönetici bundan mes'ul olmayacak idi. O halde kıdem tazminatının dışında haksız olarak ödenmiş bir para var ise darp eden yönetici yalnızca bu miktardan sorumlu olmalıdır, kıdem tazminatından sorumlu tutulamaz...!"

Bu hususta Yargıtay kararı paylaşacak la da fikir sunacak meslektaşlarıma şimdiden teşekkür ederim...