Alıntı: Selamlar, Davacı vekili olduğumuz bir iş davasının karar duruşmasına katılmadık ve karar yokluğumuzda verildi. Karar "yetkisizlik nedeni ile red". Bize gerekçeli karar tebliğ edilmedi. Ancak karar duruşma zaptı tebliğ edilmiş durumda. Sorum şu: 8 günlük kesinleşme/temyiz süresi için yoklukta verilen kararların illa gerekçeli kararının mı tebliğ edilmesi gerek yoksa karar duruşma zaptının tebliği bu 8 günlük süreyi başlatır mı? Mahkemenin İş Mahkemesi olduğunu dikkatinize sunuyorum. Bu konuda görüşlerinizi rica ederim.

Sayın Av.mehmet.av;

İş Mahkemesi'nde görülen davalarda temyiz süresi duruşmada hazır bulunan taraf için tefhim (yüze karşı) ile başladığından ve karar yokluğunuzda verildiğinden tarafınıza gönderilen duruşma tutanağı ile temyiz süresinin başlamayacağı, gerekçeli kararın tebliği ile sürenin başlayacağı kanaatindeyim.

Saygılarımla..