gerçekten o dönemde fiili çalışma olmamış mı ?şayet eğer olduysa iş mahkemesinde sgk ya karşı müspet bir tespit davası açıp fiili çalışmayı ispat edip işlemin iptalini ve ödenmeyen aylıkların faizi ile tarafınıza ödenmesini talep edebilirsiniz kanaatimce.Veya gerçekten çalışma olmadı ise neye dayanarak o süreleri sigortalılığa dahil ettikleri önemli şayet bu idarenin bir hatası ile idarenin yaptığı hatanın müvekkile yansıtılamayacağı savunmasında bulunabilir,müvekkilinizin kusursuzluğunu ispat edebilirsiniz kanaatimce.