Merhabalar ;

Bir dava kapsamında müvekkilim olan kişi bir belediye'nin bünyesinde taşeron bir firma aracılığı ile işçilik yapmıştır. Yargıtay ilamı ile ilgili şirket çalışanlarının belediye çalışanı olduğu tespit edilmiş ve kesinleşmiştir.

Fakat diğerlerinden farklı olarak ilgili işçinin çalıştığı alanda ücret olarak emsal olabilecek belediye bünyesinde çalışan bir kadrolu işçi bulunmamaktadır.İlgili alandaki tüm işçiler taşeron firma aracılığı ile çalışmaktadır.

Bu durumda mahkeme emsal işçi ve ücret konusunda nasıl bir yol izleyecektir? Bu konu ile ilgili elinde Yargıtay kararı olan meslektaşım paylaşırsa sevinirim.

Cevaplarınız için şimdiden teşekkürler...