Madde 22 deki şartlar yerine getirilmediğine göre ortada eylemli bir fesih vardır denebilir. Ayrıca zaten müvekkilinizin maaşı da ödenmiyorsa bu tek başına bir haklı fesih sebebidir (m.24/2-e).
Dava İş Mahkemesinde görülecektir.