|
|
|
|
Cezai olarak ta işverenin sorumluluğu var ancak uygulamada pek işe yaradığı söylenemez.
|
|
 |
|
 |
|
Sn. Av.Gümüş'e bu konuda katılmıyorum. Yanıt verildiğine göre tebliğe muttali olmuşlardır. Bu nedenle İİK.m.356 uygulanabilir. Uygulamada da netice almış bulunmaktayım.