Müvekkil sendikaya bağlıdır.sendikada belirli dönemlerde TİS imzalamaktadır.
1-Müvekkil yakın tarihte emekli olmuş,gün itibariyle dava açmak istemektedir.Müvekkil açacağı davada sendikadan kaynaklanan tazminat taleplerinde bulunmaktadır.Fakat sendikanın 01/03/2009-28/02/2011 yürürlük süreli,gene bu süreden daha önceki tarihlere ait yürürlük süreli ve en son bu günü kapsayan 01/03/2011-28/02/2013 yürürlük süreli dönemsel TİS sözleşmesi bulunmaktadır.Müvekkil sendikal haklardan kaynaklanan tazminat haklarının doğumu ise 16 Temmuz 2007 başlanğıçlı olup;bu tarihten günümüze kadar bir ödeme yapılmamıştır.Bu durumda müvekkil açacağı davada tazminatını bugün yürürlükte olan Toplu iş sözleşmsine göre mi açmaldır,yoksa tazminatın doğumunda yürürlükte olan Tis e göre mi dava açmalıdır?
2-Açılan davalarda istenen tazminatlar kasa tazminatı,pozisyon dışı araç kullanma ve vardiye tazminatıdır?Bu tazminatlarda 5 yıllık zamanaşımı süresi olsa da benim hatırladığım kadarıyla,5 yıldan sonra açlın davalrda tazminat istemi reddedilmemekte,fakat 5 yılı aşansüre için tazminata hükmedilmemekteydi doğru mudur?Yoksa burada zamanaşımı başlangıcı müvekkilin tazminat isteminde bulunup olumsuz cevabın gelmesi anından itibaren mi başlamaktaydı?