Alıntı: Yazan Av. A. Çavdarcı müvekkilin düşüncesi '7 yılımı verdiğim bir kurumdan neden kıdem tazminatımı alamıyorum.'oluyor.

Kıdem tazminatı çalışmanın karşılığı olarak değil, işe bağlılığın karşılığı olarak verilir. Kaç yılını işe vermiş olması önemli değil, istifa etmemesi önemlidir.

Müvekkiliniz daha iyi bir iş bulunca işe bağlılığını kaybetmiştir. Bu nedenle kıdem tazminatına hak kazanmaz.

Saygılarımla