Burada yargılama sonucunda asıl işveren x ve taşeron şirket y'nin %40 kusurlu olduğu saptanmıştır. taşeron y tazminatın tamamını ödüyor ve asıl işverene kusuru oranında rücu etmek istiyor ve icra takibi başlatıyor.asıl işveren itiraz ediyor. Dikkat edilmesi gereken;

- Taşeron şirketin işçisi sözleşme dışı bir işi, asıl işverenin emri ile yaparken ölüyor.
- Taşeron ile asıl işveren arasındaki, sözleşmede işçi ölümlerinden asıl işverenin sorumlu olmayacağı ile ilgili bir madde var.
Bu durumda taşeron şirketin asıl işverene rücu hakkı doğmaz mı?