1-Husumette sorun yok. Hastane asıl işveren, A alt işverendir. İşçinin kıdem,ihbar ve diğer alacaklarından müşterek ve müteselsil sorumludurlar.
2-Sayın Gülsüm Önal'ın eklediği ilk karardan da anlaşılacağı gibi, A'nın ihaleyi alamamış olması sebebiyle iş akdini feshi geçerli bir fesihtir. Aşağıdaki linkte bununla ilgili bir makale var.
http://www.turkhukuksitesi.com/makale_926.htm
3-Hiçbir şekilde B şirketine yönelemezsiniz. Çünkü işçi ile arasında herhangi bir iş akdi kurulmamıştır. Ne asıl ne de alt işverenlik sıfatı vardır.
Not: Davayı .....Hastanesine izafeten Sağlık Bakanlığı aleyhine açacaksınız. Hastanelerin tüzel kişiliği yok.