teşekkür ederim Caner bey. Aslında müvekkilimin işten atılışının nedeni müvekkilin, patronun babasına karşı da açmış olduğu ve halen devam eden bir iş davasının olması..Müvekkile uzun süredir işi bırakması yönünde baskılar yapılmış kötü davranılmıştır. Buna ilişkin tanıklarımız da var. Belki bu sebepten ötürü kötü niyet tazminatı almaya hak kazanabiliriz diye düşünüyorum tekrar teşekkürler...