Mesajı Okuyun
Old 11-08-2011, 14:00   #2
üye31284

 
Varsayılan

Sosyal yardımlaşma ve dayanışma vakıflarında iş kanunu hükümlerine göre personel çalıştırmakta, bu personelin sicil ve disiplin işlemleri de iş kanunu hükümlerine göre yürütülmektedir. Dolayısıyla hak ve yükümlülükleri de bu kanun çerçevesinde belirlenmelidir.