Müvekkilim taşeron firma aracılığı ile 10 yıldır hastanede sekreterlik yapmaktadır. Geçen yıl taşeron firma ihaleyi kaybetmiş ve ihale başka taşerona verilmiş müvekkilim işten çıkarılmıştır. müvekkil,m adına işe iade davası açtık. yargıtay alt üst işveren ilişkisi olduğğunu müvekkilin taşeron firma eleamnı olduğunu kabul etti. Taşeron fitmanın asıl işi temizlik fakat müvekkilim işe girdiğinden beri sekreterlik yapmaktadır.
işverene işe başlamak için ihtar çektiğimizde işveren bize temizlik işi olduğunu sekreterlik işi olmadığını belirterek temizlik işine başlatmak istese kabul etmek zorundamıyız. ...işverenin böyle bir hakkı var mı?