Mesajı Okuyun
Old 08-12-2009, 00:10   #3
Yücel Kocabaş

 
Varsayılan

--İş Mahkemelerinde sözlü yargılama usulü uygulanır.
--Cevap süresi lilk duruşma gününe kadardır. Bu sürenin uzatılması ve ve ek süre tanınması geçersizdir.
--Cevap süresini kaçıran taraf davayı inkar etmiş sayılır. Davayı inkar etmek davayı kabul etmediğini açıklamakla eş değerdedir. Davalı davayı kabul etmediğine göre, bence davanın reddini istemekle davaya cevap vermemek arasında önemli bir fark mevcut değildir. Davalı cevap verse de vermese de delillerini sunabilir.
--YALNIZ; şu sonucu olabilir. Davaya süresinde cevap vermeyen taraf ilk itirazda bulunamaz. Zamanaşımı def'inde bulunursa savunmanın genişletilmesi itirazıyla karşılaşabilir. Zamanaşımının süresi dışında ileriye sürülmesine muvafakat edilmediği açıklanmazsa zamanaşımı def'i dikkate alınır.
Diye düşünüyorum.