|
|
|
|
|
|
1989 yılından bu yana bankada çalışan bir müvekkilim istifa etmeyi düşünüyor
1989 yılında A bankasına çalışmaya başlamış 2002 yılında banka tasfiye olunca B bankasında çalışmaya başlamış ve 2002 yılından bu yana B bankasında çalışmaya devam ediyor.Toplam 20 yıllık sigoratalı işçi.B bankasından istifa edip C baankasında işe başlamak istiyor.Bu durumda kıdem tazminatını alır mı
tabi daha sözleşmesini incelemedim.Ayrıca kıdem tazminatının tamamını B bankasından mı alır,çünkü A bankası kapandığında B bankası ile yatay geçiş sözleşmesi imzalamışlar.
Cevaplarsanız çok sevinirim..
|
|
 |
|
 |
|
Sayın Boratan;
Sözleşmeyi boşuna okumayın zaten. İstifa eden işçi, haklı bir nedeni yoksa, (haklı neden, İK. 24. maddededeki haklı nedenlerdir, başka bankaya transfer olmak da bir haktır ama, bu kapsamda değerlendirilmez
) KIDEM TAZMİNATI ALAMAZ.
Saygılar,