Ama elbette şöyle bir yorum yapmak ve belki de "yönetmeliğin , yeterince açık olmayan 506 s.lı yasanın 120.m.si ile çeliştiğini ileri sürerek", 120.m.nin uygulanmasını istemek de mümkün olabilir:

Yasanın 120.maddesi "sonraki yaş tashihleri dikkate alınmaz" diyor. Bu ibareden, karar alınmış ve dahi kesinleşmiş olması gerekir sonucuna varmak çok dar bir yorum olur. Bana göre de, karar alınmamış olsa idi dahi, dava başvurusunun yapılmış olmasını yeterli saymak gerekirdi, çünkü, ilk defa işe başlanılan tarihte, bilmem kaç yıl sonraki emeklilik vd. hak kazanımları için kötüniyetle açılmış bir davadan sözedilmesi de pek mümkün görünmüyor.

Ama yönetmelik, açık olmayan maddeyi , dar bir açılımla aksine kapatmış ve kesinleşme şartı getirmiş. Bu anlamda yönetmeliğin yasaya aykırı olduğunu, yasa maddesinin uygulanması gerektiği savını ileri sürmek de mümkün. Hem o zaman, içtihada da uygun düşüyor...