Mesajı Okuyun
Old 27-09-2008, 23:43   #2
Av. M. Yasir Bağce

 
Varsayılan

öncelikle geçmiş olsun, umarım en kısa zamanda sağlığınıza kavuşursunuz.



1) Geçici İşGöremezlik Yardımı:
a)
Bu yardımdan,

i) Hastalık veya uğradığı kaza nedeniyle işini geçici olarak sürdüremeyen avukatlarla,
ii) Analık sebebiyle bayan avukatlar,
iii) Olağan dışı haller nedeniyle; avukat, çalışmayan avukat ve stajyer avukatlar yararlanır (4) .


b) Hastalık sebebiyle geçici iş göremezlik yardımının yapılabilmesi için;

i) Üyelerin 21 gün ve üzerindeki süreyle mesleki çalışmalarını sürdürememeleri (5),
ii) Bu durumun sağlık kuruluşundan alınacak Sağlık Kurulu Raporuyla belgelenmesi gerekir (6) .

c) Analık sebebiyle geçici iş göremezlik yardımının yapılabilmesi için, sağlık kuruluşundan doğum raporunun alınması gerekir.
d) Bu yardım,

i) Hastalık halinde; aslı olması şartıyla Sağlık Kurulu Raporunun, istirahatın başladığı tarihten itibaren 120 gün içinde, Fon Müdürlüğüne ulaştırılması şartıyla ve en az 21 gün, en çok 90 gün (3 ay) süreyle yapılır, bu süre içinde Fon Müdürlüğüne ulaştırılmayan raporlar dikkate alınmayacaktır (19). Yapılacak olan yardımın günlük tutarı, Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından açıklanan ol için geçerli 16 yaşından büyük işçilere uygulanacak asgari ücretin günlük tutarının 2/3’ ünden aşağı olmamak üzere Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Hastalık halinde yapılacak olan yardımda, istirahatın başladığı tarihteki günlük yardım tutarı esas alınır, bu tutar 2008 yılı için 15,00 YTL olarak uygulanır (30).
detaylı bilgi için: http://www.barobirlik.org.tr/mevzuat...eler/sydy1.doc