Müvekkil 5 yıldır işletme sahibi. Eşi de işletme açıldığından bu yana mesul müdür olarak bu işletmede çalışmış ancak sadece 6 aylık bir sigortalı dönemi var. Kazanılan para ile ortak geçimlerini sağlamışlar.Beraber araba almışlar. Ancak araba ve işletme resmen müvekkile ait görünüyor. Şimdi boşanmak istiyorlar ancak karşı taraf dükkandaki emeğine karşılık yüklü bir tazminat istiyor boşanma için. Bu tazminat miktarı nasıl belirlenir? İşletme müvekkilde kalacak ancak geleceğe dönük borçları ile kalacak elbette. Karşı tarafın neleri ispat etme zorunluluğu var? Tazminat miktarı belirlenirken neler ölçüt alınır? Teşekkürler