27-07-2007, 17:23
|
#11
|
|
müvekkilim halen çalışmakta olduğu işyerinde işverenin tedbirsizlik ve dikkatsizliği sonucu iş kazası geçiriyor.müvekkilimin elinde 2 aylık işgöremezlik raporu var.
bu durumda maddi ve manevi tazminat hükümleri gündeme gelebilir mi?
dava açabilir miyiz?
|