Hizmet tespit

Merhaba arkadaşlar.
Müvekkilimim işçi alacakları için dava açtık ve davayı kazandık.
Dava sonunda sgk ya bildirilmeyen süreler dahil işçi alacaklarını tahsil ettik.
şimdi ise elimizdeki bu ilamla beraber müvekkilin sigortasız çalışmalarını sigortalı hale getirmek için dava açmayı düşünüyoruz.

1.bu durumda açacağımız dava hizmet tespit davası mıdır.??

2.Bu davada sgk ya davaya katılması için ihbarda mı bulunmalıyız yoksa hasım mı göstermeliyiz?

3.Davacı sgk gösterilmeden doğrudan işvere karşı dava açabilir miyiz?

4. Dava açma zamanaşımı fesih tarihinden itibaren mi başlar??

Sgk gerekli kontrolleri yapmadığı için kusurludur diye davalı göstermem gerektiğini okudum..

Not:[/b][/b] İşyerenin merkezi Türkiye ancak işçinin çalışması yurtdışında.

Saygılar...

Sayın meslektaşım ;
1-)Açacağınız dava hizmet tespit davasıdır.
2-)Hizmet tespit davasının davalı tarafı işveren ve SGK 'dır.İşveren ve SGK'ya husumet yöneltmelisiniz.
3-)İkinci sorunun cevabı ile aynı doğrultudadır.
4-)Dava açma süresi hizmetin geçtiği yılın sonundan başlayarak 5 yıldır.Bu süre zamanaşımı süresi olmayıp hak düşürücü bir süredir.Dolayısıyla yargılamanın her aşamasında hakim tarafından resen dikkate alınabilir.

Çok teşekkür ediyorum. Sgk vekilliği yaptığım için sgk yı hasım göstermek istemiyorum . Sadece işvereni hasım göstermem mümkün olur mu peki ??

Mümkün değildir.

Alıntı: Yazan Av.Ömer Ş. Çok teşekkür ediyorum. Sgk vekilliği yaptığım için sgk yı hasım göstermek istemiyorum . Sadece işvereni hasım göstermem mümkün olur mu peki ??

5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu m.7/f.3 ve 4: "31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile diğer sosyal güvenlik mevzuatından kaynaklanan uyuşmazlıklarda, hizmet akdine tabi çalışmaları nedeniyle zorunlu sigortalılık sürelerinin tespiti talepleri hariç olmak üzere, dava açılmadan önce Sosyal Güvenlik Kurumuna müracaat edilmesi zorunludur. Diğer kanunlarda öngörülen süreler saklı kalmak kaydıyla yapılan müracaata altmış gün içinde Kurumca cevap verilmezse talep reddedilmiş sayılır. Kuruma karşı dava açılabilmesi için taleplerin reddedilmesi veya reddedilmiş sayılması şarttır. Kuruma başvuruda geçirilecek süre zamanaşımı ve hak düşürücü sürelerin hesaplanmasında dikkate alınmaz.

Hizmet akdine tabi çalışmaları nedeniyle zorunlu sigortalılık sürelerinin tespiti talebi ile işveren aleyhine açılan davalarda, dava Kuruma resen ihbar edilir. İhbar üzerine davaya davalı yanında ferî müdahil olarak katılan Kurum, yanında katıldığı taraf başvurmasa dâhi kanun yoluna başvurabilir. Kurum, yargılama sonucu verilecek kararı kesinleştikten sonra uygulamakla yükümlüdür.”

P.S: Yukarıdaki fıkralar 5521 S.K. m.7'ye 6552 sayılı Kanun (R.G.Tarihi: 11.09.2014) m.64 ile eklenmiştir. Yürürlük tarihi: 11.09.2014'tür (6552 S.K. m.145/1-g uyarınca).